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汽车工程系以教学团队负责人考核为契机拉开全系2012年教学团队建设工作序幕

来源:柳州职业技术学院新闻网 作者:汽车工程系 编审: 发布时间:2012-01-10 浏览次数: 【字体:

2012年1月9日下午,汽车工程系召开了2011年度教学团队负责人工作考核会议。会议由该系副主任刘柳主持,汽车工程系两个教学团队负责人及全体教职工参加了会议。
汽车检测与维修技术专业负责人计端老师从政治思想及道德品质、教学改革与实践、课程建设、技能比赛、实训基地建设五个方面对团队一年来所做的工作与取得的成绩进行了陈述。一年来,在汽车检测团队所有成员的不断努力下,团队成员继续钻研专业技术和教学能力,进行教学改革和课程建设,将“工作过程导向”教学法与企业真实的工作任务引入课堂,贯彻工作项目教学职教模式,取得了良好的效果。组织和指导汽车检测专业学生参加2011年全区汽车维修技能竞赛。通过团队的努力,取得了全区汽车维修技能竞赛二等奖的成绩,柳州市“千万元设备值生产性实训基地”方案也初步通过。
汽车运用技术专业负责人陈尹梅老师从政治思想与廉洁自律、专业团队主要负责的工作、一年来完成的主要工作和获得的成绩与荣誉、存在的问题进行了阐述。汽车运用团队树立高职教育新理念,全面推动本专业教育教学质量的改革,以《汽车营销》和《汽车维护保养》课程建设为起点,加强课程建设、教材建设、网站建设及资源库建设等。汽车技术服务与营销专业成功申报广西高等学校特色专业及课程一体化建设项目,成功申报中央财政支持高等职业学校普惠专业建设。
随后,汽车工程系周文海主任、刘柳副主任对两位教学团队负责人的陈述做了点评。对各团队负责人一年来所做的工作表示肯定和感谢,要求他们总结反思、再接再厉,继续为团队的发展做实事,并对他们工作陈述的方式和内容提出了改进意见与建议。最后由该系全体教师就各团队负责人的工作陈述进行评议,完成对教学团队负责人的系部考核。
汽车工程系非常重视教学团队负责人考核工作,系领导要求结合学院“十二五”发展规划,进一步明确团队负责人的职责,调动团队负责人的积极性、主动性和创造性,充分发挥团队负责人在专业建设中的作用,不断提高专业建设水平,提高专业发展的核心竞争能力,提升教学质量。(文/黄鹏超)

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