新闻网消息（文、图/电子信息工程学院  赖鹏州 周虹 刘琳琳）为优化教职工队伍结构，进一步加强高水平职业教育“双师型”教师队伍建设，校人事处于6月14日在官塘校区T2-C306会议室开展了“双师型”教师认定标准解读与申报”专题辅导会。活动由电子信息工程学院“强师培青”教师培养工程承办，重点聚焦“双师型”教师认定标准的解读与教师双师素质培养培育，来自机电工程学院、汽车工程学院、电子信息工程学院、财经与物理管理学院等多个部门的50余名教师到场参加。

校人事处（教职工发展中心）的唐韵老师作为主讲嘉宾，她为与会教师详细介绍了学校开展2024年“双师型”教师认定工作的整体流程和时间安排。她详细解读了《柳州职业技术学院“双师型”教师基本标准(试行)》，全面梳理了“双师型”教师认定的依据、范围、程序及需要注意的事项。

在随后的讲解中，唐韵针对教师们普遍关心的申报问题，重点解读了初级、中级“双师型”教师认定的基本条件、必备条件及破格条件。她通过“双师认定标准对照表”的示例和实际证明材料的展示，详细说明了申报材料的具体要求，包括材料的规范性、清晰度和完整性。她还就教师们在准备申报材料过程中可能遇到的疑问进行了耐心解答，进一步指导了相关项目的填写和证明材料的准备。

此次辅导活动得到了与会教师的高度评价。他们纷纷表示，通过学校人事处组织的培训讲解，教师对“双师型”教师认定标准有了更加清晰的认识，对申报流程和材料准备有了更加明确的方向。这不仅为他们今后的职业发展提供了有力支持，也为学校“双师型”教师队伍建设奠定了坚实基础。

电子信息工程学院“强师培青”教师培养工程始终将教师队伍建设作为学院发展的重中之重，尤其关注教师队伍的发展质量。未来，学院教师培养工程还将持续开展青年教师教学能力、教科研能力系列培养工作，并与后续的学院骨干教师提升计划形成能力培养衔接体系，为教师在个人专业技术发展、学历进修、后续职业发展等方面打下坚实基础。

培训会现场

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